「従業員の声」が組織強化の鍵となる。その引き出し方の秘訣
組織全体の改善と従業員の満足度向上を目指す中で、「360度組織サーベイ」はその効果を発揮します。 このサーベイは、多角的な視点から組織を考察し、従業員の声を有効に引き出すことができます。この記事では、その際に重視するべき五つのポイントについて詳しく解説します。
記事を見る
360度サーベイを導入するメリットとデメリット
今回の記事では、組織の状況を全方位から把握する方法として「360度サーベイ」の導入について深掘りします。その際、具体的なメリットとデメリットに焦点を当てて解説します。
記事を見る
組織力アップへの道/組織サーベイ導入の実践マニュアル
この記事では、組織サーベイを導入する際に役立つガイドラインをご紹介します。 サーベイの必要性から作成・実行。効果的な結果の活用方法まで、詳しく解説していきます。
記事を見る
「ジョハリの窓」とは？わかりやすく解説
この記事では、1on1でのジョハリの窓の使い方を解説します。 メンバーとのコミュニケーションを行うため、1on1を取り入れている企業様も多いと思います。しかし、「なかなかうまくいかない…」と頭を抱える方も少なくないでしょう。 今回の「ジョハリの窓」を理解して実践できれば、コミュニケーションにも良い影響を与えられるでしょう。
記事を見るCONTACT
社員と組織の感覚的な評価から
今すぐ脱却しませんか？
ご不明な点はお気軽に
お問い合わせください
組織の自律性を高める秘訣を
お役立ち資料で公開中
